Admisión
100% Digital.

El proceso de contratación de empleados es uno de los más burocráticos y lentos en las empresas.

Con la plataforma JobConvo el proceso es automatizado, 100% digital, con todos los documentos calificados, organizados y seguros en un mismo lugar.

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> No más papeleo

> Ten los documentos organizados y almacenados en un solo lugar, con total seguridad de la información

> Crea modelos para diferentes tipos de cartas de propuesta laboral

> Crea modelos de carta de propuestas y contratos para usar cuando lo necesite

> Integra JobConvo con tu proveedor de firmas electrónicas o usa las plataformas que se encuentran disponibles

> Observa fácilmente el progreso del proceso, qué documentos ya se enviaron o no

> Revisa y aprueba los documentos

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Plantillas de

Admisión.

Crea tareas de admisión para diferentes tipos de contrataciones. No importa el cargo o región del contratado. Las tareas se pueden asignar a diferentes procesos de admisión digital.

Contratos de trabajo con firma digital.

Haz tu carta de propuesta en línea,envía contratos de trabajo, gestiona prestaciones y solicita firma digital. También es posible guardar las plantillas para facilitar su uso futuro.

Todos los documentos pueden ser firmados digitalmente, vía celular o computadora, con total seguridad.

En caso de que la empresa ya cuente con una plataforma de firma digital, la integramos con el módulo de admisión.

Gestión de

Temporários.

En el proceso de Admisión Digital de JobConvo, la gestión de los contratos temporales es muy sencilla.

Recursos Humanos reciben alertas sobre los contratos que vencen para que sepan cuándo tomar decisiones de contratación.