Admissão de Pessoal Digital

Processos de contratação com documentação e assinatura digital

OnBoarding Digital

O processo de admissão de funcionários é uma das etapas que mais consomem tempo nas empresas. Com a JobConvo, esse processo é feito digitalmente e todos os documentos dos contratados ficam disponíveis no mesmo lugar.

Tarefas Customizadas

Crie tarefas de admissão paras os diferentes tipos de contratação. Não importa o cargo ou região do contratado. As tarefas podem ser alocadas para distintos processos de admissão.

Templates de Admissão

Crie quantos templates forem necessários e inclua as tarefas para cada processo de admissão. Os contratados acessam o portal de admissão da empresa juntamente com todas as tarefas e documentos que precisam ser enviados.

admissão de pessoal digital

Carta Proposta com Assinatura Digital

Com o modelo digital de assinaturas de cartas propostas de emprego, tudo fica muito mais fácil na hora de contratar as pessoas corretas.

Cartas Modelos

Crie diferentes cartas modelos para enviar a pessoas contratadas por distintos níveis de cargos. Ao acesso o painel de admissão da empresa, o contratado é obrigado a marcar na carta proposta recebida “Estou de acordo” ou “Não estou de acordo”. Assim, fica muito mais fácil a gestão da admissão.

Segurança da Informação

A JobConvo utiliza uma série de tecnologias que garantem que foi realmente o contratado proposto quem assinou digitalmente o documento online. Assim, a empresa não precisa se preocupar com riscos jurídicos.

carta proposta

Gestão de Contratados Temporários

No processo de OnBoarding da JobConvo, fazer a gestão de contratados temporariamente é muito simples.

Alertas de Contratos a Vencer

O RH recebe alertas de contratos a vencer para saber quando deve tomar decisões sobre as contratações temporárias.

 

admissão de temporários

Retorno Sobre o Investimento

Preencha as informações abaixo e veja quanto reduzimos de custo nos seus processos de Recrutamento e Seleção.

Sobre a Jobconvo

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Casos de Sucesso

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